Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан продолжает работу по развитию механизмов трудовой адаптации и содействия занятости граждан, освободившихся из мест лишения свободы, а также лиц, состоящих на учёте службы пробации.
В рамках рабочей поездки в Карагандинскую область министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Аскарбек Ертаев ознакомился с практикой подготовки к трудоустройству лиц, отбывающих наказание, и мерами поддержки граждан после освобождения. Одним из ключевых направлений является получение профессиональных навыков и трудового опыта ещё до освобождения. Это позволяет заранее знакомить участников с возможностями занятости, требованиями работодателей и вариантами профессионального обучения.
Один из таких проектов реализуется при участии АО «Qarmet». В настоящее время в нём участвуют 62 осужденные. Участники работают на производственных участках предприятия, проходят обучение и переобучение, получают практические навыки. Во время посещения предприятия Аскарбек Ертаев встретился с участниками проекта и обсудил вопросы организации труда, профессиональной подготовки и дальнейших планов.
В «Qarmet» уже готовы принять на работу участников проекта после их освобождения. Также, на других предприятиях региона расматривают возможность трудоустроиства обученных специалистов после отбывания наказания.
«Занятость имеет большое значение для социальной адаптации человека. Получение профессии, трудовых навыков и опыта позволяет заранее подготовиться к жизни после освобождения. Важно, чтобы человек понимал, какие возможности у него есть и куда он может обратиться за помощью. Наша задача - выстраивать систему сопровождения, в которой поддержка начинается ещё до освобождения и продолжается после него», - отметил Аскарбек Ертаев.
В рамках рабочей поездки министр также посетил Учреждение №32 Комитета уголовно-исполнительной системы МВД Республики Казахстан. В учреждении организована трудовая деятельность осуждённых. На производственных участках женщины занимаются пошивом изделий, выпечкой хлебобулочной продукции и изготовлением матрасов. Получение практических навыков в период отбывания наказания рассматривается как один из элементов подготовки к дальнейшей самостоятельной жизни и возможному трудоустройству после освобождения.
Одна из участниц трудовой деятельности Мадина Кенес рассказала министру о значении профессионального обучения и работы.
«Возможность обучаться и работать помогает нам получать новые навыки, которые могут пригодиться после освобождения. Для меня важно понимать, что я могу приобрести профессию и подготовиться к самостоятельной жизни», – сказала она.
Также, в Карагандинской области с 1 мая 2026 года реализуется пилотный проект по социальной адаптации и ресоциализации граждан, освободившихся из мест лишения свободы, и лиц, состоящих на учёте службы пробации. В рамках проекта создан специализированный отдел ресоциализации. Данное направление по инициативе минтруда, также включает работу органы уголовно-исполнительной системы, службы пробации, карьерные центры и центры поддержки семьи.
С начала 2026 года за содействием в трудоустройстве в карьерные центры Карагандинской области обратились 329 человек, из них 127 граждан, освободившихся из мест лишения свободы, и 202 человека, состоящих на учёте службы пробации. На сегодняшний день 178 человек трудоустроены.
Работа с гражданами начинается ещё до освобождения. Специалисты карьерных центров выезжают в учреждения уголовно-исполнительной системы, информируют о доступных вакансиях и возможностях профессионального обучения, а также организуют встречи с работодателями. С начала года в регионе проведено 8 выездных встреч, 3 мероприятия «Встреча у ворот» и 71 ярмарка вакансий.
После освобождения сопровождение продолжается через карьерные центры. Гражданам оказывают содействие в подборе подходящих вакансий, профессиональном обучении и использовании других предусмотренных законодательством мер содействия занятости. Отдельное направление работы - установление квот рабочих мест. На 2026 год местными исполнительными органами установлены квоты на 990 рабочих мест для граждан, освободившихся из мест лишения свободы, и 1 506 рабочих мест для лиц, состоящих на учёте службы пробации. По итогам второго квартала в рамках установленных квот трудоустроены соответственно 326 и 1 171 человек.
Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан отмечает, что эффективное сопровождение данной категории граждан требует взаимодействия государственных органов, работодателей, карьерных центров и служб пробации. Опыт Карагандинской области будет учитываться при дальнейшем совершенствовании механизмов трудовой адаптации, профессиональной подготовки и содействия занятости граждан до и после освобождения.
Сообщает МИА «Ratel Media» со ссылкой на Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.
