Крупный бизнес Казахстана ищет специалистов за 100 евро

18597 просмотров
0
Ольга ВОРОНЬКО
Воскресенье, 13 Мар 2022, 16:30

Курс продажи евро в обменниках перешагнул 600 тенге, мы проверили – какие крупные компании на сайте enbek.kz предлагают зарплату 60 тысяч

Читайте также
Красивая жизнь Марата Орманова и его семьи

Печально, но более-менее понятно, когда 100 евро или даже меньше предлагают за неквалифицированную работу. Производитель меди - ТОО "Корпорация Казахмыс" ищет сварщика за 42500. Согласно рейтингу Forbes корпорация - №2 среди 50 крупнейших компаний Казахстана – 2021 с чистой прибылью 113,15 млрд тенге. 

ТОО "Food Solutions KZ", более известное обывателям под брендом "McDonald’s" на зарплату 60 тысяч ищет 16 кухонных рабочих в Актобе, Нур-Султане и Алматы. От них уже требуется кое-какая квалификация - согласно информации, размещенной на единой цифровой площадке по трудоустройству, в профессиональные навыки разыскиваемых сотрудников должны входить приготовление напитков, работа с гостями, изготовление пищевых продуктов, выставление счета, и так далее.  

Как известно, франчайзи McDonald’s в Казахстане, Беларуси и нескольких регионах России Кайрат БОРАНБАЕВ согласно рейтингу Forbes является №5 самых влиятельных бизнесменов Казахстана – 2021 и № 14 богатейших бизнесменов Казахстана – 2021.

Читайте также
Полковник Уалиев – корреспонденту Воронько: Я не говорил, что вы берёте деньги

Вниманию экономистов и юристов с высшим образованием. АО "Единый накопительный пенсионный фонд" прямо сейчас имеет 29 вакансий ведущих специалистов по пенсионному обеспечению операционного отдела на зарплату от 60 до 62 тысяч тенге в зависимости от региона.  "На должность принимается лицо, имеющее высшее/среднее специальное: экономическое (предпочтительно) или юридическое, техническое образование. При наличии опыта работы не менее 1 года или допускается без опыта работы при наличии диплома с отличием или зарубежного образования". Также требуется "высокий уровень владения" казахским и русским языками. 

Согласно информации президента Палаты юридических консультантов YUR OTAN Жангельды СУЛЕЙМАНОВА руководители ЕНПФ в прошлые годы получали в среднем по 2,3 миллиона тенге в месяц.

АО "Казахстанская компания по управлению электрическими сетями" (Кazakhstan Electricity Grid Operating Company) "KEGOC", чьим собственников является фонд национального благосостояния "Самрук-Казына", на 100 евро ищет инженеров по релейной защите и автоматике, отвечающих за надежность работы РЗ и ЭА. Такой специалист составляет и пересматривает инструкции по эксплуатации, работает с электронно-измерительными приборами, осциллографами, высокочастотными измерителями и генераторами, принимает участие в реконструкции устройств РЗиЭ и внедрении новых более совершенных устройств, и так далее. 

Но самое печальное, что в 100 евро оценивается также труд педагогов с высшим образованием, включая заместителей директоров в государственных школах.

Интересно, нам удастся избавиться от легионеров, получающих ежемесячное вознаграждение в 50 тысяч евро при зарплате тренеров по футболу в 100 евро? 

А согласно официальным данным по состоянию на конец 2021 года средняя зарплата в Казахстане составила 249 349 тенге. 

Фото: из открытых источников.

ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА НАШ КАНАЛ И ЧИТАЙТЕ НАС В TELEGRAM! 

Регистрация для комментариев:



Вам отправлен СМС код для подтверждения регистрации.




Депутат мажилиса
Я за стабильность. Именно за настоящую, а не декоративную. Но стабильность – это не когда одних и тех же лиц пересаживают из кресла в кресло. Это не стабильность, это круговорот должностей в природе. Если после такого резонансного скандала люди без публичной оценки, без внятных выводов снова оказываются в системе, это говорит не об устойчивости, а о том, что ответственность у нас всё ещё носит временный характер. Сегодня ушли, завтра вернулись. Стабильность так не строится, - опубликовано на Informburo.kz
Политолог Марат Шибутов: «Боюсь, со СМИ уже у нас покончено»
Или что скрывается под прессом уголовных преследований на журналистов
Для Казахстана, Кыргызстана и Таджикистана ОДКБ – механизм, призванный предотвращать внутреннюю дестабилизацию
Для Минска ОДКБ выступает институтом, укрепляющим военно-политическое сближение с Москвой
Как построить демократию без хаоса
Гражданское общество, партийное строительство, национальный Курултай
Повышение Балаевой: гуманитарный блок получает расширенные функции
Назначение министра культуры и информации вице-премьером вписывается в обновлённую архитектуру внутренней политики
КазМунайГаз – аэропорты Казахстана не готовы к переходу на «зелёное» авиатопливо
До чего довели дискуссии вокруг возможного перехода с традиционного авиационного топлива на SAF
Предложить США ничего не могут, а для России и Китая ставки слишком высоки
Экспертная оценка встречи Дональда Трампа с Си Цзиньпином в Южной Корее
Как Кайрат Нуртас провел 10 лет между двумя концертами на стадионе
От вступления в партию «Нур Отан» до свадьбы на Мальдивах и пятнадцати суток ареста
Станет ли озеро Балхаш зоной туризма?
В Карагандинской области создают туристическую индустриальную зону
Кто изгнал стаи ворон из Алматы?
Живописный Казахстан: взгляд Андрея Михайлова
Новый статус Алматы: кому дали бата на площади Абая?
Что поможет самому большому городу Казахстана сформировать свой уникальный туристский бренд
От запрета фонограмм до аттестации школ
Почему гуманитарная реформа рискует остаться на бумаге
КНР в Центральной Азии: инвестиции или долги?
Китай предлагает региону новую модель экономики
КазМунайГаз – аэропорты Казахстана не готовы к переходу на «зелёное» авиатопливо
До чего довели дискуссии вокруг возможного перехода с традиционного авиационного топлива на SAF
Роберт Зиганшин: «У каждого маньяка – своя мелодия»
Автор музыки к нашумевшему сериалу «5:32» о кино, деньгах и вдохновении
Три больших трека в сотрудничестве Казахстана и США
Для казахстанской стороны критически важно, чтобы санкции не были барьером